¿Qué entiende por Gestión del Conocimiento?
es una nueva cultura empresarial, una manera de gestionar las organizaciones que sitúa los recursos humanos como el principal activo y sustenta su poder de competitividad en la capacidad de compartir la información y las experiencias y los conocimientos individuales y colectivos.
¿A que llamamos Empowerment?
Empoderamiento se refiere al proceso de dotar de herramientas a un individuo, grupo o comunidad para alcanzar todo su potencial para el mejoramiento integral de su vida. En cambio, el término en inglés se remite al área de recursos humanos.
¿Cuáles son las características del Conocimiento
tácito?
En el conocimiento tácito se hace referencia al conocimiento que únicamente la persona conoce y que es difícil explicar a otra persona. Puede estar compuesto por: Ideas, experiencias, destrezas, habilidades, costumbres, valores, historia, creencias.
¿Cuáles son los principales recursos Web, que
necesita el Emprendedor?
- Recursos humanos. Un negocio está formado por personas, incluso cuando se trata de un pequeño proyecto. ...
- Recursos económicos. La inversión económica es inherente al proceso mismo de puesta en marcha de una idea de negocio incluso cuando se trata de una propuesta económica. ...
- Conocimiento. ...
- Recursos materiales. ...
- Recursos web.
MUY BIEN
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